6 דרכים להפוך את העובדים שלכם למאושרים יותר - luka Skip to Content
Big Image Meeting Room Design 3
Small Image Office Design 12
Small Image Office Design 6

6 דרכים להפוך את העובדים שלכם למאושרים יותר

עובדים מאושרים הם המפתח להצלחת כל ארגון.
בניגוד למה שנהוג לחשוב, תגמול כספי הולם לא תמיד מבטיח אושר.
הנה כמה דרכים בהן תוכלו לגרום לעובדים שלכם להרגיש פשוט טוב יותר:
  1.      שתפו – הרבה פעמים כשמתרחש שינוי בארגון, או כאשר עובדים על פרויקט גדול, לא כל העובדים מעורבים בו באופן ישיר. חשוב שגם אנשים שלא מעורבים ידעו מה מתרחש בארגון ויקבלו תחושה שהם חלק מהשינוי, לא משנה על איזה פרויקט הם עובדים.
  2.     הישארו גמישים – גם העובדים הנאמנים ביותר צריכים לצאת מוקדם לפעמים או לעבוד מהבית. מקום עבודה שמקשיב לדרישות העובדים שלו ומוכן להתגמש הוא מקום עבודה שיצליח לשמר את עובדיו.
  3.    השקיעו בסביבת עבודה נעימה ומותאמת – סביבת עבודה היא לא רק האנשים שמרכיבים אותה, אלא גם איך החלל בו אתם עובדים נראה. חשוב שהחלל יתאים לדרישות התפקיד, ייצג את התרבות הארגונית, יעורר השראה ויהיה פונקציונלי. יצירת חללים משותפים, למשל, מעודדת אינטראקציה בין העובדים ועוזרת להם לבטא את עצמם ולחלוק רעיונות. עובדים כאלו יהיו יותר מרוצים וירגישו חיבור עמוק יותר למקום העבודה שלהם. רעיון נוסף הוא לשבור את השיעמום המשרדי באמצעות טיפול בקירות. קירות מעוצבים שמעבירים את ערכי הארגון, הם אלמנט שלא ניתן להתעלם ממנו, ובאמצעותו קל להעביר מסרים מורכבים.
  4.     גלו עניין – בוסים נוטים להפיל משימות על העובדים ולקבל אותן בחזרה בסיומן. חוסר המעורבות אמנם מראה הרבה פעמים על אמונה ביכולות של העובד, אך לעתים כדאי לצאת מהשגרה ולשאול שאלות כדי לקבל פידבק מהעובד: האם הוא הבין את המשימה? מה עבד? איפה הוא התקשה? עובד שמתעניינים בו ירגיש יותר משמעותי ובעל ערך לחברה.
  5.      למדו להגיד תודה – לפעמים, בתוך מטלות היום-יום, אנחנו נוטים לקחת כמובן מאליו את התפקוד של הכפופים תחתינו. עובדים יכולים להרגיש ששמים לב לקיומם רק כאשר הם מפשלים, לכן חשוב לדעת לפרגן לעובדים ולתת להם הרגשה שרואים אותם, במיוחד כאשר הם מעלים רעיון מוצלח או מובילים מהלך חדש שיזמו.
  6.      הקפידו להיות זמינים – אחד הדברים שמשאירים עובדים במקום מסוים לאורך זמן, הוא מערכת יחסים טובה עם הממונים עליהם. עובדים שיודעים שהדלת של המנהלים שלהם תמיד פתוחה (ולא רק כסיסמה שנזרקת לחלל בהרמת הכוסית לכבוד פסח), ירגישו יותר בנוח בסביבת העבודה, ישתפו יותר, יהיו יותר מרוצים וגם יזרזו את זרימת המידע בארגון.
Small Image Meeting Room Design 1
Small Image Meeting Room Design 2
Bigl Image Frosted Decal Design 10
Small Image Office Design 7
Small Image Office Design 11
Small Image Office Design 14
Back top top